雅家涂料有限公司
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招聘职位: 行政主管  
职位类型: 全职经理 工作经验: 3-5年
学历要求: 大专及以上 招聘人数: 1名
发布时间: 2018-05-18 联 系 人: 黄先生
联系电话: 18125998322 电子邮件: [email protected]
福利待遇: 薪资:5000-8000 包吃包住,宿舍有(空调、WIFI、热水器)购买社 保及人身意外险,广阔的职业升职空间,其它福利
职位描述: 岗位职责: 1、负责人力资源工作,完善人力资源规划、招聘、培训、考核、薪酬、员工关 系等模块的体系,负责执行或督导管理。 2、负责行政工作,建立文 件使用管理办法,负责草拟、审查和 修改公司重要文件,对文件 中设计的重要事项进行跟踪检查和督导,发现问 题及时解决和汇报 3、负责公 司规章制度建立工作,负责组 织有关部门和人员进行公司管理策划,及时制 定完成有关管理制度和方案,推进公司的管理。 4、负责人力资源的招聘、使用、管理、开发和 人力成本的控制 5、制定员工薪资、劳动保 护和福利保险管理制度并监督执行,负责工资、劳保福 利等审核和报批工作 6、负责人员的培训、考核、奖惩工作,协助有 关任免和调配工作 7、负责企 业文化策划和组织实施工作 8、负责行 政档案和人事档案的管理工作 9、负责公 司日常政府相关部门接待及应酬。
招聘要求: 任职资格: 1、28-42岁。专科及以上学历,特别优 秀的可放宽条件 2、3年以上 人事行政工作经验,1年以上 人事行政主管经验 3、对企业 人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、制度建设、组织与人员调整、员工职 业生涯设计等具有丰富的实践经验; 4、熟悉国 家及地区劳动相关法律法规及政策 5、具备较 强的文字工作能力,熟悉公文写作规范; 6、具有较强的组织、协调、沟通能 力以及良好的服务意识、团队协 作意识和学习能力,执行力强,具有较强的抗压能力; 7、熟悉基本电脑操作,能熟练地使用Word、Excel等办公软件 8、有一定 的应酬接待能力

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